الگوی تمایل به جابهجایی والیبالیستها براساس سبک حمایت رفتاری مربی، حمایت و تعهد باشگاهی | ||
| مطالعات مدیریت ورزشی | ||
| مقاله 8، دوره 11، شماره 56، مهر و آبان 1398، صفحه 159-180 اصل مقاله (598.4 K) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| شناسه دیجیتال (DOI): 10.22089/smrj.2019.6259.2270 | ||
| نویسنده | ||
| حمیدرضا قزلسفلو* | ||
| استادیار مدیریت ورزشی دانشگاه گنبد کاووس | ||
| چکیده | ||
| وجود فضای حمایتی درقالب متغیرهای سازمانی و روابط مربی- ورزشکار، علاوهبر ایجاد تعهد اجرایی، تأثیر بسزایی در جابهجانشدن ورزشکارن دارد؛ بنابراین، هدف از انجام پژوهش حاضر، طراحی الگوی جابهجایی والیبالیستها براساس رفتارهای حمایتی ادراکی مربی، حمایت و تعهد سازمانی بود. نمونة آماری پژوهش 90 والیبالیست و مربی بودند که بهصورت نمونهبرداری قضاوتی و گلولهبرفی انتخاب شدند. برای جمعآوری دادها، از نسخة اصلاحشدة پرسشنامة تمایل به جابهجایی کیم (2007)، پرسشنامة حمایت سازمانی و حمایت اداراکی استنبرگ و همکاران (1996) و پرسشنامة تعهد سازمانی مایر و همکاران (1993) استفاده شد (05/0 ≥P). نتایج تجزیهوتحلیل عاملی نشان داد که هر سه مؤلفة حمایت باشگاهی ادراکی (0/86 = β )، رفتارهای حمایتی مربیان (0/88 = β) و تعهد باشگاهی (0/78 = β) تأثیر معناداری بر جابهجایی ورزشکاران داشتند. همچنین، نتایج آزمون رگرسیون حاکی از آن بود که عامل سازمانی (0/86 = β) ملاک پیشبین اصلی جابهجایی والیبالیستها بود؛ بنابراین، با توجه به پیامدهای مخرب جابهجایی ورزشکاران نخبه، لزوم توجه مربی و مدیران عالی سازمان در بهکارگیری سبکهای حمایتی برای ماندگاری والیبالیستها پیشنهاد میشود. | ||
| کلیدواژهها | ||
| حمایت ادراکی مربی؛ حمایت سازمانی؛ جابهجایی؛ تعهد باشگاهی | ||
| مراجع | ||
|
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 2,057 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 642 |
||
| تعداد نشریات | 8 |
| تعداد شمارهها | 346 |
| تعداد مقالات | 4,203 |
| تعداد مشاهده مقاله | 9,254,819 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 3,519,587 |